近日，吉林市就业服务局举办“助企暖冬”专场招聘会，进一步畅通求职招聘渠道，促进供需双方有效对接。至此，吉林市今年开展的“每月20日就业招聘大集”活动圆满收官。此次招聘会以“寒冬送岗惠民生 助企引才促发展”为主题。吉林化纤股份有限公司、吉林市广泽乳品有限公司等70家企业提供了2030个岗位，有335人与企业达成就业意向。今年，吉林市就业服务局每月20日定期举办就业招聘大集，采取市本级主导、县（市）区联动，“专题、专场、专区”协同，线上与线下同步的方式开展。这些招聘会主题鲜明，做到了活动筹备细、岗位收集实、宣传范围广、现场服务暖、供需对接准、跟踪回访快，有效地促进了企业招工稳岗、劳动者求职就业。据了解，每场招聘会前，吉林市就业服务局都会成立工作专班，通过“企业知心人”反馈、电话沟通、上门走访等方式，广泛收集企业招聘需求。在招聘会现场，他们设立招聘对接区、企业形象展示区、直播带岗区、职业指导室等“八区三室”，提供多样化就业服务。招聘会后，吉林市就业服务局会对各途径求职信息进行整理，对预留信息的求职者逐一回访，了解情况，进行职业指导，并推荐合适岗位。同时，还对参会企业进行回访，了解达成就业意向的人员上岗情况，做好就业政策落实和用工服务。吉林瑞尔康光学科技有限公司是“每月20日就业招聘大集”活动的常客。该企业招聘负责人说，由于新上生产线，企业急需操作工、质检员等400人。今年，他们通过参加现场招聘会和直播带岗活动，已基本满足用工需求，解决了招工难题。据统计，今年以来，以“每月20日就业招聘大集”活动为主，吉林市在全地区开展线上线下专场招聘会、送岗下乡等活动410场次，为4223家企业发布用工信息5.5万余个，带动12633人与企业达成就业意向。

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